Jean-Philippe CORDIER

Partner

Specialist in Employment Law
Languages : FR/EN
Tel : +32 2 880 77 89
Fax : +32 2 880 77 81
E-mail : jeanphilippe.cordier@younity.be
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Profile

Jean-Philippe Cordier has been a lawyer at the Brussels Bar since 1992.

He is cofounding partner of law firm Younity. From October 2012 until December 2017 he was Managing Partner.  

He advises Belgian and multinational corporations in both individual aspects of employment law and in collective employment law. He is specialised in the field of co-determination within large firms and in all matters relating to well-being in the workplace.

He is a chief lecturer at the “Université catholique de Louvain” (UCL) where he teaches the legal aspects of psycho-social well-being at work as part of the MCC in risk management.

He is also chief lecturer at “ICHEC ENTREPRISE” where he teaches collective labour law and social dialogue.

He is a scientific collaborator of the faculty of law of the “Université libre de Bruxelles” (ULB).

He has written several reference works in the field of social law and regularly gives lectures at conferences and seminars.

He has been secretary-treasurer, vice-president and president of the “Association des Juristes Praticiens du Droit Social (AJPDS)”.

Jean-Philippe holds a licentiate in law (ULB, 1991) and a special licentiate in social law (ULB, 1993).

Publications

  • La prévention des risques psychosociaux au travail depuis la réforme de 2014: aspects juridique et pratiques

    J.-P. CORDIER, P. BRASSEUR et S. BILLY, Kluwer, Etudes pratiques de droit social, mars 2016

  • La rupture du contrat de travail: entre harmonisation et discrimination, La rupture de la relation de travail à l'aube de la réforme des risques psychosociaux: morceaux choisis

    La Conférence du Jeune Barreau de Mons, 4 décembre 2015

  • La responsabilité civile et pénale du travailleur salarié et de l’employeur en cas de harcèlement moral

    J.-P. Cordier et P. Brasseur, Conférence organisée par CJBN le 11 décembre 2014 et publié chez Anthemis

  • Comment la surveillance mutuelle et la dénonciation s’articulent-t-elles avec la loi sur le bien-être

    J.-P. CORDIER, P. BRASSEUR et S. BILLY, Anthemis, Discipline et surveillance dans la relation de travail, mai 2013

  • La procédure interne en matière de violence et de harcèlement moral ou sexuel au travail: quelques balises pour l'employeur

    J.-P. Cordier, . Brasseur et S. Billy, Anthemis, mars 2012

  • J.-Ph. CORDIER, « La cession d’entreprise ou de partie d’entreprise: La reprise d’actif après faillite »

    Article publié dans les actes du colloque organisé par la Conférence du jeune barreau de Bruxelles, EDITEUR, April 7 2011

  • J.-Ph. CORDIER, « La modification unilatérale de la relation de travail et le harcèlement moral : les relations étranges »

    Article publié dans les actes de l’après-midi d’étude organisé par la conférence du Jeune barreau de Namur et la Conférence du Jeune barreau de Dinant pour les 40 ans de la création des juridictions du travail de Namur et de Dinant, EDITEUR, 28 mai 2010

  • P. BRASSEUR et J.-Ph. CORDIER, « Le bien-être psychosocial au travail : harcèlement moral, harcèlement sexuel, violence, stress, conflits… »

    Kluwer, 2009, xxx p

  • J.-Ph. CORDIER, « La théorie de l’incorporation des dispositions normatives individuelles dans le contrat de travail »

    Article publié dans les actes du colloque organisé par l’AJPDS sur les 40 ans de la loi du 5 décembre 1968, Bruylant, 5 décembre 2008

  • S. BECHET et J.-Ph. CORDIER, « La preuve du motif grave et les règles relatives à la protection de la vie privée : conflit de droits? »

    article publié dans l’ouvrage collectif pour Pierre Blondiau « Quelques propos sur la rupture du contrat de travail », Anthemis, 2008

Conferences

  • Les actualités sociales orientées secteur hospitalier

    Younity, 21 mars 2019

  • Burnout et harcèlement au travail

    IFE, 14 mars 2019

  • Elections sociales 2020: Une approche entrepreneuriale, organisationnelle, juridique et syndicale

    BECI, 18 février 2019

  • Certains de vos travailleurs sont acros : Comment réagir ? Et comment (mieux) anticiper ?

    HR Square, 8 novembre 2018

  • Les assuétudes et les addictions au travail : des risques psychosociaux à ne pas négliger

    BECI, 22 octobre 2018

  • Fifty shades of wellbeing: Les bonnes pratiques

    CCIH Club RH, Hotel BERO - Ostende, 19 octobre 2018

  • Journée thématique sur le burnout et la réintégration

    SPF Stratégie et appui, 19 juin 2018

  • Exposé sur l'indépendance du conseiller en prévention

    SPF Stratégie et appui, 5 juin 2018

  • Comment conclure une CCT d'entreprise et quels pièges éviter?

    BECI, 9 mars 2018

  • Entretiens d'évaluation, stop ou encore?

    HR Square, 30 novembre 2017

  • Formation bien-être au travail et gestion des risques

    AEDES, 23 novembre 2017

  • Personne de confiance: formation de base, De bonnes pratiques pour les personnes de confiance le cadre de la gestion des risques psychosociaux au travail

    Kluwer, 3 octobre 2017

  • Formation à la gestion des relations sociales (2017-2018)

    EPM, 29 septembre 2017

  • Personne de confiance: formation de base

    Kluwer, 22 mai 2017

  • Les risques psychosociaux au travail: approche pratique et jurisprudence récente

    BECI, 4 mai 2017

  • Personne de confiance: formation de base

    Kluwer, 23 février 2017

  • La gestion des fins de carrière

    IFE, 16 février 2017

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